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目标对个人的价值越小，估计实现的概率越低，则激励力量

  • A、越大
  • B、越小
  • C、中等
  • D、不确定
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虚拟团队的典型特征有

  • A、团队成员具有共同目标
  • B、团队成员地理位置的离散性
  • C、采用电子沟通方式
  • D、宽泛型的组织边界
  • E、团队成员具有共同价值观

（名解）访谈法

归因三要素是共同性、一贯性

  • A、一致性
  • B、目的性
  • C、决定性
  • D、特殊性
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